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什么是絕對匹配?

在[非絕對匹配]模式下,搜索引擎是向上兼容的。例如:搜索[天河區(qū)]時(shí),因?yàn)閇天河區(qū)]隸屬于[廣州市],因此在[非絕對匹配]模式下,所有[廣州市]的資料都將被搜索出來。但是在[絕對匹配]模式下,將只搜索出[天河區(qū)]的數(shù)據(jù),即完全相等才出現(xiàn)在搜索結(jié)果中。

什么是絕對匹配?

在[非絕對匹配]模式下,搜索引擎是向上兼容的。例如:搜索[天河區(qū)]時(shí),因?yàn)閇天河區(qū)]隸屬于[廣州市],因此在[非絕對匹配]模式下,所有[廣州市]的資料都將被搜索出來。但是在[絕對匹配]模式下,將只搜索出[天河區(qū)]的數(shù)據(jù),即完全相等才出現(xiàn)在搜索結(jié)果中。
  • 1548813

    月薪要求:4000~5000

    年齡:28歲|經(jīng)驗(yàn):6-10年|學(xué)歷:高中|工作性質(zhì):全職

    求職意向:跟單文員,辦公文員,公司文職類

    工作地點(diǎn):汕頭

    現(xiàn)居住地:廣東汕頭

    19小時(shí)內(nèi)

    技能專長:對待工作認(rèn)真 善于溝通 樂觀向上

  • 1572112

    月薪要求:2500~3000

    年齡:27歲|經(jīng)驗(yàn):無經(jīng)驗(yàn)|學(xué)歷:大專|工作性質(zhì):全職

    求職意向:司機(jī)/駕駛員,其他類

    工作地點(diǎn):汕頭

    現(xiàn)居住地:廣東汕頭

    20小時(shí)內(nèi)

    技能專長:。

  • 1584891

    月薪要求:5000~7000

    年齡:21歲|經(jīng)驗(yàn):1年|學(xué)歷:大專|工作性質(zhì):全職

    求職意向:靈活就業(yè)/自由職業(yè)

    工作地點(diǎn):汕頭

    現(xiàn)居住地:廣東汕頭

    20小時(shí)內(nèi)

    技能專長:駕駛證C1

  • 1581506

    月薪要求:3000~4000

    年齡:19歲|經(jīng)驗(yàn):無經(jīng)驗(yàn)|學(xué)歷:大專|工作性質(zhì):全職

    求職意向:兼職/靈活就業(yè)/在校生類

    工作地點(diǎn):汕頭

    現(xiàn)居住地:廣東汕頭

    20小時(shí)內(nèi)

    技能專長:

  • 1585579

    月薪要求:2500~3000

    年齡:29歲|經(jīng)驗(yàn):5年|學(xué)歷:大專|工作性質(zhì):全職

    求職意向:行政/人事類,跟單文員,出納

    工作地點(diǎn):汕頭

    現(xiàn)居住地:廣東汕頭

    20小時(shí)內(nèi)

    技能專長:

  • 1256485

    月薪要求:5000~7000

    年齡:33歲|經(jīng)驗(yàn):5年|學(xué)歷:高中|工作性質(zhì):全職

    求職意向:部門主管

    工作地點(diǎn):汕頭龍湖,汕頭澄海

    現(xiàn)居住地:廣東汕頭龍湖

    20小時(shí)內(nèi)

    技能專長:平面設(shè)計(jì)有一定熟悉

  • 1585338

    月薪要求:2500~3000

    年齡:30歲|經(jīng)驗(yàn):無經(jīng)驗(yàn)|學(xué)歷:大專|工作性質(zhì):全職

    求職意向:公司文職類,跟單文員,辦公文員

    工作地點(diǎn):汕頭

    現(xiàn)居住地:廣東汕頭

    20小時(shí)內(nèi)

    技能專長:熟悉EPR、辦公軟件,有8年的文職經(jīng)驗(yàn):熟練掌握倉庫出入庫流程、單據(jù)審核、臺(tái)賬登記、庫存盤點(diǎn)及報(bào)表統(tǒng)計(jì)工作。;熟悉常用倉儲(chǔ)管理系統(tǒng)操作。

  • 1478725

    月薪要求:4000~5000

    年齡:31歲|經(jīng)驗(yàn):3年|學(xué)歷:大專|工作性質(zhì):全職

    求職意向:市場助理/專員,公司文職類,文案編輯/新媒體

    工作地點(diǎn):汕頭

    現(xiàn)居住地:廣東汕頭

    21小時(shí)內(nèi)

    技能專長:ps
    pr
    flash
    辦公軟件

  • 1548825

    月薪要求:5000~7000

    年齡:34歲|經(jīng)驗(yàn):10-15年|學(xué)歷:不限|工作性質(zhì):全職

    求職意向:交通運(yùn)輸A/B證,司機(jī)/駕駛員

    工作地點(diǎn):汕頭

    現(xiàn)居住地:廣東汕頭

    21小時(shí)內(nèi)

    技能專長:熟悉內(nèi)銷貨運(yùn)站,澄海道路,無不良駕駛行為及交通事故(暫不考慮12小時(shí)制)

  • 1569400

    月薪要求:4000~5000

    年齡:29歲|經(jīng)驗(yàn):無經(jīng)驗(yàn)|學(xué)歷:本科|工作性質(zhì):全職

    求職意向:化驗(yàn)/檢驗(yàn)員,化工/食品生物/制藥類

    工作地點(diǎn):汕頭

    現(xiàn)居住地:廣東汕頭

    22小時(shí)內(nèi)

    技能專長:食品檢驗(yàn)工四級(jí)證書 普通話二級(jí)乙等 廣東省食品安全員證書(高級(jí)食品生產(chǎn))

  • 1585166

    月薪要求:5000~7000

    年齡:29歲|經(jīng)驗(yàn):5年|學(xué)歷:中專|工作性質(zhì):全職

    求職意向:人事文員,辦公文員

    工作地點(diǎn):汕頭

    現(xiàn)居住地:廣東汕頭

    22小時(shí)內(nèi)

    技能專長:熟悉各類辦公軟件操作,擅長文檔整理、數(shù)據(jù)錄入、文件歸檔與日常事務(wù)處理,工作細(xì)致認(rèn)真,溝通協(xié)調(diào)能力良好,執(zhí)行力強(qiáng)。

  • 1546491

    月薪要求:3000~4000

    年齡:26歲|經(jīng)驗(yàn):4年|學(xué)歷:大專|工作性質(zhì):全職

    求職意向:跟單文員,前臺(tái)文員接待

    工作地點(diǎn):汕頭

    現(xiàn)居住地:廣東汕頭

    23小時(shí)內(nèi)

    技能專長:

  • 1574885

    月薪要求:2500~3000

    年齡:23歲|經(jīng)驗(yàn):無經(jīng)驗(yàn)|學(xué)歷:本科|工作性質(zhì):全職

    求職意向:會(huì)計(jì)助理,成本分析/核算,財(cái)務(wù)人員

    工作地點(diǎn):汕頭

    現(xiàn)居住地:廣東汕頭

    23小時(shí)內(nèi)

    技能專長:

  • 1564715

    月薪要求:4000~5000

    年齡:32歲|經(jīng)驗(yàn):5年|學(xué)歷:大專|工作性質(zhì):全職

    求職意向:跟單文員

    工作地點(diǎn):汕頭

    現(xiàn)居住地:廣東汕頭

    23小時(shí)內(nèi)

    技能專長:熟悉辦公軟件:PPT,word,excel,熟練;略懂photoshop.熟練使用其他作圖工具。文學(xué)才思敏捷,扎實(shí)的文字功底,對英語有良好的學(xué)習(xí)熱情和基礎(chǔ),熟練掌握外貿(mào)流程和各項(xiàng)技能。

  • 1381100

    月薪要求:7000~10000

    年齡:34歲|經(jīng)驗(yàn):6-10年|學(xué)歷:高中|工作性質(zhì):全職

    求職意向:工業(yè)/工廠/制造業(yè),生管主管/督導(dǎo),組長/拉長

    工作地點(diǎn):汕頭

    現(xiàn)居住地:廣東汕頭

    23小時(shí)內(nèi)

    技能專長:1. 主要負(fù)責(zé)部門全面的工作安排,組織并跟進(jìn)部門相關(guān)人員的工作效果。   2. 貫徹落實(shí)部門崗位的責(zé)任制與生產(chǎn)目標(biāo)管理。   3. 不斷完善生產(chǎn)作業(yè)流程。  4. 根據(jù)生產(chǎn)任務(wù),計(jì)劃生產(chǎn)目標(biāo)并跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度,科學(xué)的組織產(chǎn)品生產(chǎn),挖掘生產(chǎn)潛力,提高生產(chǎn)效率。   5. 合理的利用工時(shí),巧妙的運(yùn)用精益生產(chǎn)的管理方法對生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行管理。   6. 盡量幫助員工解決工作上的困難,減輕員工的思想壓力,保持與員工之間的有效溝通,大量訓(xùn)練多能工,減少人力資源的流失。

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